在宜春市上高县泗溪镇，有一批退出岗位的干部，他们充分发挥优势和余热，奋战在乡村振兴一线，为促进泗溪镇经济发展贡献着力量。

走进江西东新鞋业有限公司，一派忙碌的景象瞬间映入眼帘，员工们正在流水线上全神贯注地赶工。上高县泗溪镇原副镇长伍会芬退休后在该公司担任中层管理员，经过他的努力，该公司吸纳泗溪镇脱贫户十余人，有效提高了脱贫户的经济收入，为他们铺就美好生活的“幸福路”。“我今年70岁了，就想在有生之年为乡村振兴多做一点事情，多尽一份共产党员的义务。”伍会芬说。

在泗溪镇，还有许多“银发族”像伍会芬一样，情系家乡振兴，退休后仍返岗散余热。

近年来，泗溪镇积极组织引导老党员、老干部深入田间地头调研指导，帮助村委会厘清发展路子、制订发展规划。该镇老干部党支部积极联系江西科技师范大学离退休党总支，组成离退休老干部“智囊团”，深入全镇23个村（居）委会开展专题调研活动十余次，组织开展以农村青年为主体的科技培训3次，建立现代化水稻种植示范基地1个，通过“党建+企业+高校+农户”的产业带动模式，覆盖洋港村农户763户2300余人，预计实现户均收益2000余元。

凭借熟悉党史的独特优势，泗溪镇的老同志们还开办“银发课堂”，为乡亲们送文化。

每年寒、暑假，“五老”志愿者们都穿梭在机关、集镇和村组，以耳闻目睹、亲身经历讲述党史故事和泗溪新变化；立足村级新时代文明实践工作站和祠堂，对农村青少年群体宣传党的最新理论、红色历史，并开展防溺水、法治教育活动。截至目前，泗溪镇老干部党支部共组织退休老干部、老党员进学校、进村组送教育十余场，覆盖群众3万余人，受教育学生达6000余人。

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